Skip to main content

De GroeiSpiraal

De GroeiSpiraal is een beproefde methode met praktische instrumenten om tot 4x sneller én winstgevender te groeien. Ontdek de GroeiSpiraal door op onderstaande button te klikken.

  • Growth starts at the end of your comfort zone.

  • Niemand is vanzelf groeikampioen. Maar iedereen kan het worden.

  • Droom groot, begin klein.

  • Groei begint elke ochtend.

  • Groei begint aan de grens van je comfort zone.

  • Structurele winstgevende groei is geen toeval. Dat soort groei is het resultaat van moeilijke besluiten, constante verandering en de nodige opoffering. 

  • Ben niet bang voor concurrentie. Er zijn niet veel mensen die bereid zijn op te geven wat nodig is om hun droom daadwerkelijk te realiseren. 

  • Ondernemen is veranderen, groei is optioneel. Kies je route zorgvuldig. 

  • Als het je niet uitdaagt, zal het niet tot groei leiden. 

  • Groei is verandering, maar niet alle verandering is groei. 

  • Aan de top blijven is moeilijker dan er te komen.

Jack Korsten - oprichter Groeipartner
  • MegaGroup Trade

    GroeiPartner heeft samen met het management van onze groep een succesvolle groeistrategie ontwikkeld voor meerdere landen in Europa. Voor de 'hands on' implementatie ervan heeft Jack het management van onze landenorganisaties getraind en begeleid. Dit met behulp van praktische en pragmatisch inzetbare tools en inspirerende presentaties. Mede hierdoor hebben we de afgelopen jaren steeds weer mooie groeicijfers kunnen presenteren.

    Anton van Daalwijk - CEO MegaGroup Trade

  • FG Restaurant

    GroeiPartner is vanaf het allereerste begin een belangrijke sparringpartner voor mij geweest. Niet alleen door mij op een constructieve manier uit te dagen het beste uit mijzelf, mijn mensen en mijn restaurant te halen. Maar ook bij de realisatie van een innovatieve gastenbenadering. De inzet van GroeiPartner heeft ons zeker geholpen om, jaren op rij, gekozen te worden tot de ‘Best Restaurant Experience’ in Nederland en om een gezonde basis te leggen voor nog meer succes in de toekomst.

    François Geurds - Patron/Cuisinier FG Restaurant

  • Bevo

    GroeiPartner heeft mij en mijn team op bijzonder professionele en empatische wijze ondersteund om onze business, in een bijzonder moeilijke periode, succesvol te herstructureren. De praktische aanpak van GroeiPartner leidde vanaf het allereerste begin tot indrukwekkende harde en zachte resultaten. Door het traject met GroeiPartner kunnen we nu, met een eigentijdse structuur, aangepaste werkwijzen en nieuwe energie, verder groeien.

    Martin Barmeier - CEO Bevo

  • Amsterdam Center for Entrepreneurship

    GroeiPartner verzorgt masterclasses in een programma dat wij aanbieden aan sociaal ondernemers. De wijze waarop GroeiPartner hierin theoretische kennis combineert met praktische inzichten maakt de masterclasses zeer waardevol voor de ondernemers. De masterclasses worden steevast zeer goed beoordeeld.

    Erik Boer - Directeur Amsterdam Center for Entrepreneurship

  • Culturalis

    Groeipartner heeft Culturalis zeer succesvol begeleid bij de groei van de Culturalis en bij de uitbreiding met het Culturalis Theater. Jack's begeleiding van het management team, zijn ondersteuning bij de invoering van managementsystematieken en zijn begeleiding bij de beleidsbepaling voor ons Meerjarenbeleid hebben er mede toe geleid dat de ontwikkelingsprocessen in de organisatie optimaal zijn verlopen. Jack's betrokkenheid bij en de interesse voor de inhoudelijke doelstelling van Culturalis hebben voor een warme samenwerking met Groeipartner gezorgd.

    Kim van der Boon - Directeur/Bestuurder Culturalis

  • HydroSystems

    De groeibenadering van GroeiPartner heeft enorm geholpen om onze business op een professionele en succesvolle manier te focussen en te herstructureren. De aanpak heeft vanaf het begin geleid tot indrukwekkende resultaten, financieel en niet-financieel. We beginnen nu vol vertrouwen aan de volgende fase in ons bestaan!

    Vasile Capris - Country Manager HydroSystems

  • BodyMentors

    GroeiPartner heeft een belangrijke bijdrage geleverd in de doorontwikkeling van het BodyMentors concept en in het strak neerzetten daarvan in de markt. Daarnaast zijn met de ondersteuning van GroeiPartner wezenlijke verbeteringen doorgevoerd in onze werkwijzen en in ons financieel management. De brede blik en diepe kennis van GroeiPartner heeft ons erg geholpen om met succes de volgende stap in ons bestaan te maken.

    Lionel Eersteling - Ondernemer BodyMentors

  • Bosta UK

    In eerste instantie was ik sceptisch over alweer een consultant die ons zou komen vertellen wat we 20 jaar lang fout hebben gedaan. Maar het begrip, de praktische benadering en de passie van GroeiPartner hebben mij tot een veel sterkere leider gemaakt en mijn mensen werken nu volgens een pragmatische benadering die ons 20% per jaar laat groeien, zelfs tijdens de financiële crisis.

    Conrad Bos - Managing Director Bosta UK

  • Blauw

    Met Groeipartner hebben we een stevige en deskundige sparringpartner binnen gehaald. Jack heeft ons met veel inzet en energie geholpen om strategische keuzes te maken en daar vervolgens naar te handelen. Denken én doen is absoluut de kracht van Jack.

    Els Molenaar - Managing Director Blauw

Groeiprogramma 's

GroeiPartner biedt vier compacte programma’s aan waarmee in korte tijd indrukwekkende groeiresultaten kunnen worden behaald. De programma’s kennen ieder een doorlooptijd van 90 dagen.

  • 90-dagen GroeiBoost Bekijk
    90-dagen GroeiBoost

    90-dagen GroeiBoost

    De meeste ondernemers en managers hebben het al druk genoeg met hun dagelijkse business. Ze willen wel groeien of hun groei versnellen maar weten niet waar ze de tijd vandaan moeten halen. Of hoe ze een groeitraject het beste kunnen opstarten en doorzetten.

    De 90-days- GroeiBoost is hét antwoord in dit soort situaties. Samen met de ondernemer en zijn groeiteam worden de groeiambitie en de strategische richting voor de onderneming vastgesteld of herijkt. Vervolgens wordt met behulp van de GroeiCalculator vastgesteld wat de belangrijkste verbeterpunten zijn om de groeiambitie te realiseren. Samen met de ondernemer en zijn groeiteam wordt aansluitend het eerste 90-dagen groeiactieplan opgesteld en uitgevoerd. Na 90 dagen worden de resultaten geëvalueerd en start een nieuwe 90-dagen groeicyclus.

  • 90-dagen SalesBoost Bekijk
    90-dagen SalesBoost

    90-dagen SalesBoost

    De gemiddelde verkoper besteedt maximaal 25% van zijn tijd aan het verkopen van de producten of diensten van de organisatie. De rest van zijn tijd is hij bezig met andere zaken. Ook het management van de verkopers en de verkoopafdeling kan in de praktijk vaak veel effectiever.

    Met de SalesBoost wordt het mogelijk om snel een helder beeld te krijgen van de actuele effectiviteit van individuele verkopers, de ondersteunende verkoopsystemen, het verkoopmanagement en van de belangrijkste verbeteringen die daarin mogelijk zijn. Deze worden aansluitend samen met het verkoopteam doorgevoerd. De resultaten van de doorgevoerde veranderingen en verbeteringen worden continu gemonitord. Waar nodig worden maatregelen genomen om de impact van de doorgevoerde verbeteringen verder te verhogen en te verankeren.

  • 90-dagen InnovatieBoost Bekijk
    90-dagen InnovatieBoost

    90-dagen InnovatieBoost

    De continue verbetering en vernieuwing van producten, diensten, werkwijzen en processen is een voorwaarde geworden om succesvol te blijven. In de praktijk overheerst de ‘waan van de dag’ bijna altijd, waardoor de noodzakelijke verbeteringen en vernieuwingen niet tot stand komen.

    De InnovatieBoost is erop gericht om samen met directie, het management, de medewerkers en klanten te inventariseren wat de belangrijkste verbeteringen of vernieuwingen zijn die moeten worden doorgevoerd in producten, diensten en processen om relevant te blijven in de markt. Vervolgens worden deze verbeteringen of vernieuwingen onder begeleiding van GroeiPartner door interne innovatieteams voorbereid, geïmplementeerd en verankerd in de organisatie.

  • 90-dagen EffectiviteitsBoost Bekijk
    90-dagen EffectiviteitsBoost

    90-dagen EffectiviteitsBoost

    De personeelskosten behoren in de meeste organisaties tot de grootste kostenposten. Toch is er vaak maar beperkt aandacht voor de effectiviteit van de directie, het management en de medewerkers en voor de mogelijkheden die er zijn om die op een substantieel hoger niveau te tillen.

    De EffectiviteitsBoost is erop gericht om de persoonlijke effectiviteit van individuele medewerkers aanzienlijk te verhogen. Aan de hand van een persoonlijke 360- graden-scan wordt vastgesteld op welke punten de effectiviteit kan worden verhoogd. De uitkomsten van deze scan zijn het startpunt voor een '70-20- 10 EffectiviteitsBoost': een combinatie van 70% training 'on the job', 20% groepsleren en 10% traditioneel leren. Geheel afgestemd op de dagelijkse realiteit van de betrokkenen waardoor het geleerde direct in de praktijk kan worden toegepast.

Nieuwsbrief

Regelmatig geven wij de GroeiImpuls uit. Daarin worden belangrijke GroeiThema’s tot hun essentie teruggebracht en doorvertaald naar uw situatie.

Wilt u zich abonneren op de GroeiImpuls? Laat dan hieronder uw gegevens achter.
Geen spam, eenvoudig afmelden.

en